Sepis a kontrola pracovněprávních dokumentů

Pracovněprávní dokumenty jsou základem každého pracovního vztahu. Jejich kvalita rozhoduje o srozumitelnosti povinností, prevenci sporů i o ochraně zaměstnavatele. Nabízíme odbornou přípravu a revizi pracovních smluv, manažerských kontraktů, dohod o mlčenlivosti (NDA), vnitřních předpisů a dalších dokumentů. Zajistíme, že budou nejen v souladu se zákonem, ale i s potřebami Vaší firmy.

Na co máte jako zaměstnavatel nárok?

Máte právo uzavírat pracovní smlouvy a dohody, které jasně stanoví podmínky zaměstnání a chrání Vaše oprávněné zájmy. Máte také právo na právní nástroje, které zajistí mlčenlivost, loajalitu a vymahatelnost povinností. Každý pracovní dokument by měl být přehledný, právně vyvážený a srozumitelný pro obě strany.

Jak správně postupovat?

Nejprve společně projdeme strukturu pracovního vztahu, pracovní pozici a konkrétní potřeby zaměstnavatele. Na tomto základě připravíme smlouvu nebo revidujeme Vámi předložený dokument. Přizpůsobíme text tak, aby odpovídal praxi, vnitřním pravidlům i zákonné úpravě. V případě potřeby připravíme i návazné dokumenty (např. dodatky, dohody o změně pracovní smlouvy, pracovní řády).

Jak probíhá spolupráce s advokátem?

Podrobně probereme Vaše očekávání od pracovního vztahu a specifika pozice. Připravíme nebo upravíme příslušný dokument, upozorníme na případná rizika a doporučíme jejich právní ošetření. Pokud máte více typů zaměstnaneckých poměrů, navrhneme jejich systémové řešení a sjednotíme dokumentaci.

Jaké máte možnosti?

Ať už potřebujete vytvořit nový vzor pracovní smlouvy, upravit manažerskou smlouvu, zajistit ochranu důvěrných informací nebo nastavit jasné pracovní podmínky, připravíme pro Vás dokumenty, které budou plně odpovídat praxi i zákonným požadavkům. Díky našim zkušenostem získáte jistotu, že každé smluvní ujednání bude právně správné, přehledné a obhajitelné.